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山西焦煤召开六届三次职代会暨2021年工作会 西山煤电代表团成员在西山煤电主会场参加会议
1月28日,山西焦煤召开六届三次职代会暨2021年工作会。山西焦煤www.4008comwww.4008com党委书记、董事长赵建泽出席大会并讲话,党委副书记、副董事长、总经理陈旭忠作行政工作报告,党委专职副书记、副董事长马步才作党委工作报告,党委常委、纪委书记、监察专员王敏主持会议。山西焦煤www.4008comwww.4008com领导班子成员,外部董事,总会计师、总经济师、总法律顾问出席会议。大会采取视频方式,在各子分www.4008com、区域www.4008com及矿(厂)同时召开,职工代表在各子分www.4008com视频分会场参会。图为会议现场。 王西勇 摄上午8时30分,大会在庄严的国歌声中开幕。会议先后听取了党委工作报告、行政工作报告,审议并表决通过了相关议案和大会决议,签订了2021年度工资集体合同,赵建泽作了大会讲话。图为赵建泽讲话。 王西勇 摄赵建泽深刻阐释了本次大会的重要意义,并用“高”“新”“效”“实”“统”五个字,客观评价了山西焦煤2020年整体工作。锚定“管理提升年、改革突破年
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白家庄矿业www.4008com党委中心组组织集中学习
1月28日,白家庄矿业www.4008com党委中心组组织集中学习。学习内容包括习近平总书记在十九届中央纪委五次全会上的重要讲话精神,《山西省安全生产约谈制度》。该www.4008com党委强调,春节即将到来,各级领导干部一定要守好底线,深入学习贯彻党的十九届五中全会精神,坚持推进不敢腐、不能腐、不想腐的目标,切实加强干部队伍建设,为“十四五”开好局提供坚强保障,为庆祝建党100周年做出应有贡献。
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杜儿坪矿对办公室标准化建设工作进行检查督导
1月27日,杜儿坪矿对办公大楼及各基层区队办公室标准化建设工作和环境卫生达标情况进行检查督导。检查组对各办公楼逐层逐间办公室的环境卫生、物品摆放、牌板悬挂、用电线路及消防设施规范使用等情况进行认真细致的检查,并向各单位负责人询问了解标准化建设工作开展情况和职工所需和关注的热点问题。检查组要求,要提高思想认识,对检查出的各项问题要及时整改,查漏补缺,明确自身责任,按照要求和时限整改落实到位。
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www.4008comwww.4008com督导官地矿“两节”“两会”期间后勤安全工作
1月26日,西山煤电公用事业管理局对官地矿后勤系统安全生产工作进行督导检查。此次督导围绕后勤系统安全管理、疫情防控防治、环境卫生治理、“两堂(塘)一舍”服务保障等方面展开。检查组人员深入现场对“两堂(塘)一舍”、职工洗衣房等地进行认真督导检查,查看设备设施生产运行、维护保养记录;查看外来人员管理措施,查看公共场所日常消杀、班中餐餐具消毒等。检查人员边查看,详细了解各项工作开展情况。检查组要求,官地矿要认真贯彻落实山西焦煤、西山煤电关于“两节”“两会”期间安全生产工作的安排部署,以及不停工、不停产的要求,重点做好后勤服务保障工作,提高服务质量;要从源头抓起,持续加强疫情防控防治工作,做好在工作地过“节”职工的生活保障工作,制定切实可行的后勤系统应急处置方案,并加以演练,确保在遇到突发事件时能够快速反应;要合理安排后勤系统人员值班值守,及早做好节日期间物资储备,努力让职工过一个欢乐祥和的新春佳节。
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西曲矿组织开展科级工程技术人员“互培互评”活动
为进一步提升各级专业技术人员的技术素质能力,1月27日,西曲矿开展科级工程技术人员“互培互评”活动。活动中,该矿相关分管采煤的副总讲授了《国家安全生产法》《国家安全生产督查条例》《安全红线管理制度》《www.4008com安全生产管理制度》等本人分管范围内的相关内容。随后,各副总工程师和生产区(科)、职能科室技术主管进行了点评。活动强调,工程技术人员的专业素质是保障矿区安全生产的重要因素,要继续抓好工程技术人员的管理及培训工作,不断提高自身的专业素质,充分发挥人的主动性和创造性,在自身的岗位上多专研,下苦工,精益求精的做好各项工作。同时,要认清当前煤矿形势,放开思路,放大格局,抓住机遇,迎接挑战;在春节临近及疫情常态化下,作为矿区的管理人员,要转变干部作风,踏实肯干,履职尽责,用实际行动来诠释工匠精神。据了解,此项活动旨在让工程技术人员全面掌握本专业范围内相关的法律法规、安全红线、重大事故隐患判定标准等知识,通过以培促学、以学促用、互培互评、逐层推进,达到共同进步、全面提升的目标,
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镇城底矿召开安全生产专题会议
1月26日,西山煤电www.4008com党委书记、董事长李健到镇城底矿督导安全生产工作时,指出了工作面现场存在的问题和不足,并对安全生产工作提出了具体要求,镇城底矿在27日早调会上立即对问题和不足进行整改分析。27日下午,该矿召开专题会,针对问题制定详细整改方案和措施,明确整改时限和责任人,层层压实,确保整改到位。会议强调,各级干部要提高政治站位,强化责任担当,坚决贯彻落实好西山煤电党委书记、董事长李健的指示精神,树牢安全理念,杜绝“庸虚散躲”的工作作风;深刻吸取各类事故教训,严格执行顶板管理制度,矿领导包保制度及安全监察专员制度;深入学“三元”,推广使用好新设备新工艺新技术。
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马兰矿开展“迎新年”井口义务为职工写春联活动
1月27日,马兰矿工会组织矿区书法爱好者走进井口职工文化长廊,开展了“迎新年”井口义务为职工写春联活动。在井口职工文化长廊,书法爱好者们躬身于桌前挥毫泼墨。“煤海情深马兰美,效益安全矿山兴”、“一帆风顺年年好,万事如意步步高”等象征着吉祥如意、向往美好生活的春联呈现在大家面前。火红喜庆的春联在井口长廊形成了一道亮丽的风景,既有端庄大气的楷书,又有龙飞凤舞的行草,还有牛气冲天的“福”字,每副春联风格各异,满载喜气和“福”气扑面而来,引来了不少职工的围观和青睐。工会干部深情对井下职工道一声问候、一句祝福,还将一串串灯笼、一条条中国结送到职工手中,上下班的职工们满心欢喜地观看书法爱好者们书写春联,对赠送的春联也是赞叹不已。据悉,根据该矿春节活动安排,该矿工会从1月4日开始,组织5名书法爱好者每天在工会书写春联,经过二十四天的不间断书写,共送出1900多副春联和900多个各类“福”字,将新春的喜庆、福气送到了职工心中,为各区科的矿工们送去了矿党政对职工春节的融融暖意和祝福,得到了职工们的一致好评
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屯兰矿召开专题会议 贯彻落实山西焦煤瓦斯治理专题视频会精神
1月27日,山西焦煤召开瓦斯治理专题视频会后,屯兰矿立即召开会议对焦煤www.4008com瓦斯治理专题视频会精神进行了传达贯彻。会议要求,一是形势严峻,压力巨大,要主动思变。全矿干部必须保持清醒,要有统一的认识,安全是全矿干部职工安居乐业的前提,主动思变要做好六要:专业要精、系统要稳、现场要实、管理要严和惩戒要狠;二是盯住源头,抓住重点,要积极作为。各级干部要学会“察微知著”,要经常体察细微的变化,从细微处发现趋势,发现苗头,要从“察微知著”开始,转变工作作风;要重视问题、重视根源、重视举措和重视实效;三是落实会议,强化执行,要推进工作。落实会议精神重点是提高认识,提前预判,拿出举措,见到实效。会议就三方面工作进行重点安排:一是治瓦斯。治理瓦斯要做到“五个到位四个重点”,“五个到位”是消突要到位、抽采要到位、通风要到位、监控要到位和处置要到位,“四个重点”是重点区域、重点措施、重点地点和重点作业;二是探放水。探放水要做到“四步三重点”,“四步工作法”是查全、探清、放尽和验准,“三重点”是重点区域、重点地
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公用事业www.4008com机关总支强化机关作风建设不放松
为营造风清气正的节日氛围,确保2021年机关各项工作开好局、起好步,近日,公用事业www.4008com机关总支就一月份机关作风建设等方面进行了安排部署。一是加大宣传力度,提升思想觉悟。组织开展主题党日活动、党课,引导机关全体党员干部职工认真学习中央“八项规定”精神、上级相关文件精神等作风纪律规定内容,提升机关全体党员干部职工的纪律意识、规矩意识;二是落实学习情况,筑牢思想防线。机关总支采取谈心谈话、提出建议、现场提问等形式,对本月所学内容情况进行了解,督促机关党员干部职工认真学习中央八项规定等内容,确保纪律教育不走过场;三是加强督查力度,提升工作质效。机关总支联合相关科室负责人,组成作风纪律考核组,采取“四不两直”的形式对机关各科室及直属单位的作风、纪律建设等进行专项督查,紧盯节日期间易发的“节日病”,细化各项督查内容;四是始终把疫情防控工作放在首位,对各项疫情防控工作落实情况进行督查,坚决防止在疫情防控工作中有思想麻痹、履职不力等情况的发生。
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铁路www.4008com召开2021年度安全工作会暨 2020年度“三基”建设表彰大会
“苦干、实干、拼命干、规矩干”,在日前召开的2021年度安全工作会暨2020年度“三基”建设表彰大会上,铁路www.4008com党政对全体干部职工发出如上倡议。会议宣读了铁路www.4008com安全一号文,对2020年度“三基”建设优秀班组和个人代表进行了表彰,www.4008com党政负责人同相关部室负责人签订了2021年安全工作目标任务书。会议指出,2020年铁路www.4008com安全生产工作在党政工团各级各部门相互配合、齐抓共管下,实现了安全生产“零”的总体目标。会议总结分析了2020年www.4008com安全管理方面存在的问题,明确了2021年安全生产的目标、路径。2021年www.4008com将进一步压实全员安全生产责任,推行杜邦安全管理体系,强化安全理念、安全监管方式、干部作风转变,聚焦人的行为、设备状态、重点环节三个重点加强安全管控,深化安全生产专项整治三年行动和双预控工作确保取得实效,坚持做好标准化管理、安全文化建设、科技支撑、应急管理、季节性管理、变化环节管理、精益化管理、素质提升、重奖重罚重问责等九方面工作,完善推进安全生产治理体系和治理能力现代化建设。会议要求