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5月11日，在西山煤电www.4008com周一早调会上，党委书记、董事长郭文仓对近期工作提出要求，党委副书记、副董事长、总经理李健传达山西焦煤高突高瓦斯矿井管理会议精神。郭文仓在李健安排16项工作内容后，要求分管领导认真对接，确保强有力执行，形成闭环管理，做到件件有着落、事事有回音。要加强产、运、销协调，优化组织生产，根据库存情况随时调整，生产、经营、销售不脱节；要从销售倒追生产，理清工作头绪，使矿井生产能得到迅速反应，达到效益最大化。电厂要保证机组正常、高负荷运行，确保矿井良性循环；要对市场和用户进行细致分析，对用户结构进行合理调配。要做好全国两会期间安全、环保、稳定工作，做到防疫工作不放松、常态化。李健传达了5月8日山西焦煤高突高瓦斯矿井管理会议精神，安排近期工作：加快建设高效主力工作面；优化井下系统，调整人员结构；加强复杂地质条件下的安全生产工作；深入挖潜提效，做到产销联动；提升煤层开采效率；加强托管矿井管理；强化岗位三级建设；加强内控管理；加强煤炭销售工作；提升业务素质；狠抓工作落实；开展警示教

省委响应十九大“永远把人民对美好生活的向往作为奋斗目标”的号召，提出要带领山西人民创建“高品质生活”，西山煤电在”12386”发展计划中也提出要实施“品质生活”提升行动。“品质生活”是何模样？又该如何创造？什么是“品质生活”？生活不只是挣钱养家，还有“诗和远方”。马斯洛的“需求层次论”指出，人非但有生理、安全的需求，还有爱与归属、受人尊重和自我实现的需求。十九大指出，人民美好生活需要日益广泛，不仅对物质文化生活提出更高要求，而且民主、公平、正义、安全、环境等要求日益增长。西山煤电领悟中央精神和省委思路，在生活清单里增设“人文关怀”“精神生活”等项目，使“品质生活”成为一个立体而丰富的概念，成为一个有挑战有难度的奋斗目标。为何创造品质生活？首先，创造品质生活是职工群众的心声。时代在发展，社会在进步，国家在富起来、强起来，企业也在持续发展，而企业发展的出发点和归宿就是为职工群众谋福祉。其次，创造品质生活也是企业发展的需要。北大名教授陈春花指出，“如果员工满意度提高了，就会滋生更强烈的自豪感，

5月10日，风和日丽，阳光明媚，斜沟煤矿工业广场上锣鼓喧天，热烈欢迎来自镇城底矿的一支成建制掘进队加入斜沟煤矿大家庭，为提高矿井掘进进尺水平增加了主力军。在欢迎仪式上，斜沟煤矿负责人从国家政策对煤矿的要求上，介绍了此次www.4008comwww.4008com从镇城底矿抽调成建制掘进队伍调入斜沟矿的目的和意义。并从生产设施、生产能力等方面简要介绍了斜沟煤矿的基本情况。希望大家加强学习培训，勤学多练，迅速掌握新技术，尽快融入斜沟矿这个大集体，团结一致，共同为斜沟矿智能示范矿井建设、西山的高质量发展以及新焦煤建设做出积极贡献。为迎接新同事的到来，斜沟矿提前展开对接工作，召开专题会议就新同事的住宿、餐饮、劳保、培训等工作进行了全方位详细安排部署，让新同事充分感受到斜沟煤矿大家庭的温暖，尽快融入并全身心投入到斜沟煤矿的建设中来。

 5月9日，山西焦煤www.4008comwww.4008com党委书记、董事长赵建泽，山西焦煤www.4008comwww.4008com党委副书记、副董事长、总经理陈旭忠到山西焦煤党校调研。5月9日，山西焦煤www.4008comwww.4008com党委书记、董事长赵建泽，山西焦煤www.4008comwww.4008com党委副书记、副董事长、总经理陈旭忠到山西焦煤党校调研。赵建泽就深刻认识企业办学面临的新形势新任务新挑战，改革和加强员工教育培训、干部队伍建设作了讲话，陈旭忠主持调研座谈会。西山煤电、汾西矿业、霍州煤电、山煤www.4008com等八家子www.4008com相关负责人参加调研座谈会。赵建泽、陈旭忠一行实地察看了山西焦煤党校党员干部教育培训基地，西山职工教育中心公寓、食堂、探放水实训室和瓦斯抽采作业实训室等地，深入了解了该校的历史沿革、规模、师资等情况。调研座谈会上，赵建泽从办学指导思想、办学目的和办学机制三个层面，就加强和改革山西焦煤员工教育培训工作提出了新要求：一要坚定办学的政治方向，筑牢新焦煤高质量发展的“根”和“魂”。不论企业党校、各类职工培育阵地，还是拟筹备的山西焦煤大学或学院，必须牢牢把握正确的办学方向，旗帜鲜明地把讲

“转变观念常警醒，安全为天见行动”，连日来，杜儿坪矿团委组织全矿31个团总支部，认真学习领会5月3日贺天才副省长在屯兰矿调研时讲话精神，并积极进行对标落实。在调度一、二、三室，抽采区、地质科、供应科、安监处等单位的班前会、早调会、学习会上，杜儿坪矿各团（总）支部结合本单位实际工作，积极组织广大团员青年，紧紧围绕5月3日贺省长在屯兰矿调研时讲的“思想上要高度重视，观念要转变。技术上还得下功夫研究。生产组织上，防突不能这么检测。”三个要点，开展深入的学习交流。通过学习，广大团员青年纷纷表示，要以副省长贺天才在屯兰矿督导调研讲话精神为指引，进一步增强危机感和紧迫感，用心工作，正视不足，勇于担当，不折不扣执行上级决定，坚持一切为了安全，一切服从安全，把强化安全风险管控和隐患排查整治贯穿始终，持之以恒开展好安全生产知识宣传、反习惯性违章、安全宣誓、青监岗巡视巡查等活动，不断提高自身安全文化素质、安全防范意识和能力，激发带动周围的青年职工以严谨、认真、精准、用心、规范的工作态度，投入到每天的工作中去

5月9日，西铭矿团委组织基层各团（总）支部负责人学习副省长贺天才调研屯兰矿讲话精神。会上，矿团委对贺天才讲话精神进行逐字逐句的传达。副省长贺天才在调研屯兰矿时强调，煤矿生产安全是我省安全生产工作的重中之重，必须警钟长鸣、常抓不懈，要紧紧围绕“四为四高两同步”总体思路和要求，压实责任链条，狠抓措施落实，切实维护人民群众生命财产安全。各级领导干部一定要带着感情、带着使命、带着责任去抓安全，要拿过去的事故当成现在的事故来对待，拿别人的事故当成自己的事故来对待，拿着行业外的事故当成本行业的事故来对待。贺天才要求，各级领导干部在思想认识上要再升华、再提高；在技术上要下功夫研究、找差距；在生产组织上下功夫，围绕生产抓安全，带着使命、带着责任把各项工作做好，切实把安全管理工作抓实抓细，不断健全完善双重预防责任和管理机制，将治理重大灾害、根除事故隐患作为硬任务，全面提升煤矿本质安全水平。会议要求，基层各团（总）支部负责人要认真学习副省长贺天才讲话内容，深刻领悟讲话精神，并对基层团支部进行传达贯彻，充分发

5月3日，副省长贺天才在屯兰矿调研后，屯兰矿团员青年以实际行动对副省长贺天才讲话精神进行了学习贯彻落实，在全矿团员青年中掀起了学习落实讲话精神热潮。该矿各团总支部以专题会的形式，积极组织团员青年对讲话精神进行了认真学习。广大团员青年纷纷表示,要加强学习，提升业务能力，用心领会领导讲话精神实质，坚决落实到位，在安全生产工作中发挥生力军、突击队作用，遵章作业，带着使命、带着责任，切实把工作做实做细做好。同时，青监岗安全监察小分队，不定期、不定时地下井督导安全工作，确保矿井安全生产。

为使广大职工进一步学深、学通、学懂杜儿坪矿党政工作报告，统一思想，提高认识，抓好落实，5月7日开始，杜儿坪矿开展了“四会”精神宣讲活动，就深入学习贯彻杜儿坪矿2020年党委（扩大）会、工作会、职代会、劳模会会议精神进行宣讲。此次宣讲由矿党委宣传部牵头，宣讲组成员由党政办、组织部人事科、纪委、企管科、工会相关人员组成，采用巡回宣讲的方式进行。宣讲团成员分别围绕2020年矿党政工作报告、党建工作、宣传思想、文明创建、安全宣传教育、纪检监察工作、群众工作、国资国企改革、契约化工作等内容做了详细阐述，就2020年各项工作目标、重点工程、重大事项、重要举措等进行了深入浅出地讲解。活动要求基层单位要高度重视、精心组织、全面落实，利用专题会议、班前班后会等形式仔细研读各项会议主要内容精神，将落实“四会”精神转化为指导全年各项工作的具体行动。通过学习，使矿广大党员干部和职工的思想统一到“四会”确定的各项决策部署上来，进一步凝聚共识、团结力量，践行“双用”工作理念，锤炼“紧严细实勤”的工作作风，为实现“安

5月6日，官地矿团委组织青年员工代表和新入职大学生开展“感受鼓舞的力量”座谈会。会议传达学习了“西山煤电www.4008com董事长、党委书记郭文仓寄语西山青年”的讲话内容。郭董事长对青年员工提出新的要求：新时代建设新焦煤、建设新西山，广大青年要紧跟党的步伐，发扬优良传统，牢记父老期盼，拿出新担当，展现新作为，做出新贡献。大家一致表示，在今后的工作中一定要更加的努力拼搏、积极进取、扎根煤海、爱矿如家，为企业的高质量发展贡献自己的青春力量。

5月7日，屯兰矿对基层单位一季度党建“三基建设”、文明创建工作进行检查。此次检查，本着以检查为手段，提升基层单位工作水平为目的，按照《关于2020年一季度党建“三基建设”绩效考核的通知》《屯兰矿2020年文明创建考核管理办法》要求，通过听取汇报、查阅资料、现场询问相结合的方式对全矿各党总支（直属党支部）进行检查，下属党支部随机抽查，并逐项反馈检查结果，提出整改意见。通过检查，该矿基层各党总支、支部及时发现自身在党建工作和文明创建工作中的不足，纷纷表示将及时整改落实工作中存在的问题，今后以更加细致、全面、规范的要求开展工作，全面提升党建和文明创建工作水平。