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连日来，新产业www.4008com认真学习贯彻西山煤电下半年工作会精神，迅速组织党员干部观看电影纪录片《永远的焦裕禄》，在全www.4008com掀起学习焦裕禄精神新高潮。《永远的焦裕禄》通过对焦裕禄真实事迹的讲述，回顾了焦裕禄在洛阳矿山机器厂9年间以及在河南省兰考475天里忘我工作的感人故事和背后许多不为人知的动人细节。影片真实、质朴、感人，党员干部们深受感动，几度落泪。大家纷纷表示，要认真学习和弘扬焦裕禄精神，立足本职工作，积极践行焦裕禄亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献的精神，争做保安全生产、保职工增收的“两保”干部。该www.4008com要求：全体党员干部要将学习弘扬焦裕禄精神同“我为群众办实事”相结合，进一步推进党史学习教育走深走实，用辛苦指数换取职工的幸福指数，为实现“三个领先”贡献力量。

9月1日，机电厂党委中心组召开党委中心组学习会议。会议集中学习了“中国共产党为什么“能”、马克思主义为什么“行”、中国特色社会主义制度为什么“好”，以及最新发表的《中国共产党的历史使命与行动价值》一书。会议还传达了近期的廉政警示案例，开展了党委书记集体谈心谈话。会议要求：要认真贯彻山西焦煤党委专题调研党风廉政建设和巡察工作（扩大）会议精神，落实山西焦煤巡察工作清单，认清形势，压实“两个责任”，强化日常监督，保持高压态势，推动“三不一体”取得更大治理成效；要树立规矩意识，凡事做到有章可循，违章必究。对重点领域腐败问题重拳出击，坚持无禁区、全覆盖、零容忍。对工程领域、工资分配、招投标制等加强风险管理，坚持重遏制、强高压、长震慑，确保依规依纪依法办事；要以“二十字”焦裕禄精神为标准，向榜样学习，向群众学习，向时代学习，争做“两保”干部。

9月1日,武乡电厂组织全体党员干部集中观看廉政教育系列专题片《党史中的清廉故事》。该片深入挖掘百年党史中红色人物、红色地标、红色家风背后的清廉基因,通过访问李大钊故居、谢觉哉纪念馆、长辛店工人运动旧址、没有共产党就没有新中国纪念馆等地,讲述了老一辈无产阶级革命家坚定理想信念、严格廉洁自律、树立勤廉家风,以及发生在这一处处红色遗迹上的感人清廉故事。观影后，大家纷纷表示，此次学习内容丰富、叙事生动,是对我们加强党性修养和作风建设的明确要求。在今后的工作中要忠诚履职、奋发有为,树立“想干事、能干事、干成事”的精神，为武乡电厂高质量发展提供坚强保障。

8月31日，东曲矿督查组对机关工作人员劳动纪律、干部作风及基层辅助队组值班人员在岗值守情况进行了督查。督查组采取“四不两直”的检查方式开展纪律和作风督查，以劳动纪律、工作作风、履职履责、工作效能等情况为切入点，进一步加大对作风散漫、纪律松弛、精神不振以及在职不在岗、在岗不尽责等突出问题的督查力度。督查组还深入基层辅助队组，对照《东曲矿区科队领导值班签到表》突查值班人员在岗值守情况，对基层各队组进行逐一检查，严格督查到岗、到人，认真记录值班下井人员名单。随后，督查组到安监处调信科对下井人员名单进行了现场核对，确认值班人员下井情况属实。通过纪律作风督查，进一步深化了党员干部、职工的纪律意识、责任意识，在全矿形成了抓常、抓细、抓长的作风建设督查长效机制。

为打造一支素质过硬的党支部书记队伍，太原www.4008com党委于8月31日至9月1日，举办“扛旗攻坚、发挥作用”基层党支部书记技术技能“双比武”活动。比武分理论知识、实践操作技能以及团队拓展三部分。8月31日举行理论知识和实践操作技能测试。两场测试都采取闭卷的方式进行。第一场理论知识测试采取AB卷形式，试卷题型分为单选题、多选题、判断题三种类型，内容包括：党的创新理论、党内规章制度、重要讲话精神和企业形势任务等。第二场实践操作技能测试采用情景式、互动式、案例式组合植入，题型涉及入党积极分子培养考察、接收预备党员、预备党员转正等发展党员工作的程序步骤；三会一课、组织生活会、民主评议党员、主题党日活动等组织生活操作流程；基层党组织换届选举、党费收缴等基本组织制度。试题设置紧贴党支部书记工作实际，具有较强的知识性、针对性。9月1日，在汾河公园南内环桥下足球场举行基层党支部书记技术技能“双比武”团队拓展赛，旨在锻造一支政治强、业务精、作风好的“领头雁”队伍。开场以小游戏形式带动整个团队，让大家快速的融入到现场

9月1日，西山光道煤业召开优秀青年干部职工座谈会。在座谈会上，与会人员共同学习了习近平总书记“七一”重要讲话精神，传达和解读了山西焦煤“三个三年三步走”战略规划和培养储备高素质年轻干部人才队伍机制。与会青年职工就如何在工作中发挥青年人的积极作用为企业发展多做贡献，如何不断的提高青年员工的岗位技能，如何通过自己的努力带动和影响身边更多的青年人，为企业未来的发展增劲助力等方面畅谈感受；同时青年职工围绕该矿现在及将来发展情况，对安全生产、经理管理、发展创新及青年人才队伍建设等方面提出了很好的意见和建议。大家畅所欲言，从工作、生活、思想等多方面结合当前所面临的形势和任务谈收获、谈感想、谈问题、谈困难。光道煤业党总支对青年干部职工能够来到条件艰苦、地处偏远的矿区和扎根光道煤业的精神表示了肯定和赞扬，对大家提出的好的建议将积极采纳、实施，对困扰大家“急、难、愁、盼”的事情，将尽快落实、安排解决。会议要求：要对山西焦煤、西山煤电新发展理念有正确的、科学的认识和判断，要有坚定推进企业高质量发展的信心；要

8月31日，东曲矿督查组对机关工作人员劳动纪律、干部作风及基层辅助队组值班人员在岗值守情况进行了督查。督查组采取“四不两直”的检查方式开展纪律和作风督查，以劳动纪律、工作作风、履职履责、工作效能等情况为切入点，进一步加大对作风散漫、纪律松弛、精神不振以及在职不在岗、在岗不尽责等突出问题的督查力度。督查组还深入基层辅助队组，对照《东曲矿区科队领导值班签到表》突查值班人员在岗值守情况，对基层各队组进行逐一检查，严格督查到岗、到人，认真记录值班下井人员名单。随后，督查组到安监处调信科对下井人员名单进行了现场核对，确认值班人员下井情况属实。通过纪律作风督查，进一步深化了党员干部、职工的纪律意识、责任意识，在全矿形成了抓常、抓细、抓长的作风建设督查长效机制。

9月1日，屯兰矿在办公楼前举行升国旗仪式。早上7时50分，升国旗仪式正式开始，精神抖擞的矿国旗护卫队员，迈着铿锵有力整齐划一的步伐，护卫着鲜艳的五星红旗走向国旗台。伴随着雄壮的国歌，五星红旗冉冉升起，随风飘扬。全体人员庄严肃立，面向国旗行注目礼。升国旗仪式结束后，伴随着激昂的旋律，全体人员齐唱了屯兰矿之歌《奋进吧，屯兰》。通过举行升国旗仪式，广大干部职工的集体荣誉感和自豪感进一步增强，责任感、使命感得到了进一步激发，大家纷纷表示，在9月份这个全力奋战全年总目标的关键时期，将以更加饱满的工作热情、昂扬的精神状态、扎实的工作作风，勇往直前、奋斗实干、攻坚克难，用智慧和汗水为矿井各项工作的顺利完成交上一份满意的答卷。

9月1日，西山煤电召开8月份“一通三防”、瓦斯地质、地测防治水工作总结及9月份预测预报预警视频会，总工程师贺志宏主持会议并提出要求。贺志宏强调，各矿要加强地表小窑隐患排查，严格按照井口封闭标准进行封堵；要加强监测监控系统管理，定期检查相关设备设施，发现问题、解决问题，杜绝误报警事故发生；要吸取青海省刚察县透水事故教训，进一步加强采空区探放水管理，加强河道治理，坚决防范和遏制类似安全事故发生；要扎实做好综合防尘工作，加强防尘设施维护，改进喷雾装置，保证防尘效果；要加强防灭火工作，狠抓预防措施落实；要加大重大隐患和重点隐患整改力度，根据排查出的隐患问题，按照“四定”原则制定整改方案，确保到2021年年底矿井单位消灭重大安全隐患。会上，各矿汇报7、8月份“一通三防”、瓦斯地质、地测防治水工作开展情况、存在的主要问题、相关事项落实情况、安排9月份工作；区域www.4008com对所属矿井汇报内容进行补充；福昌煤业、辽源煤业汇报安全监测监控系统误报警事故及下一步工作措施；山西煤炭运销www.4008com能源投资开发www.4008com汇报安全监控

8月30日，金信www.4008com召开典型案例警示教育会。   会议指出：党员干部要通过典型案例学习，引以为戒，敲警钟、知底线，在任何时候、任何情况下都不越界、不越轨、不越底线、不触红线，加强内控管理，以案警醒，堵塞漏洞，让党员干部树牢规矩意识始终成为常态。会议要求：此次两起典型案例之所以在全www.4008com范围内印发并组织集中讨论，就是要保持“严”的主基调，发挥典型案例的警示教育作用，树立“惩治”是最严厉的“监督”理念。各单位各部门要高度重视，针对案例中发现的问题，举一反三，围绕“三重一大”等制度执行、资金使用、薪酬管理、劳动用工等方面查找廉政风险隐患，职责部门要对www.4008com执行的管理制度进行梳理和规范，堵塞管理漏洞；各级党组织和广大党员干部要强化规矩意识，思想上要坚信不惑、行动上要坚持不懈、意志上要坚定不移，让“按规矩办事”成为党内政治生活的常态，让广大党员干部认识到这是刚性的约束、“硬杠杠”。要让大家懂得这是干事创业的“安全阀”。在任何时候，任何情况下都不越界、不越轨、不触红线、不越