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功勋奋斗者事迹巡礼(三)
增产保供勇担当获奖项目:山煤国际河曲露天煤业攻坚克难、多措并举完成增产保供任务获奖等级:一级功勋团队奋斗事迹:在增产保供“大考”中彰显“硬核”担当。开展煤炭增产保供工作以来,河曲露天煤业坚决扛牢能源保供政治责任,紧盯目标不动摇,提升产量不松劲,推进新增产能不停步,统筹抓好安全生产与运输调度等,通过一套套组合拳,攻克了一道又一道难关,圆满完成了各项指标,为山西焦煤顺利完成增产保供任务作出了积极贡献。煤炭增产保供事关国家能源安全,事关经济社会发展大局。2022年,河曲露天煤业坚决扛起国有煤炭企业的责任担当,在面临安全、环保、生产、外运等多重困难的情况下,开足马力多产煤、快运煤。火力全开、增产保供。河曲露天煤业清楚地认识到,在增产保供大形势下,产能核增工作势在必行。通过多方奔走、多种渠道、多次沟通,顺利完成了1000万吨/年产能核增手续办理,并稳步推进1600万吨/年产能核增工作,且先后完成了800万吨/年、1000万吨/年环境评价手续办理,为煤矿合规生产提供保障。同时,完成了选煤厂技术提能改
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山西焦煤收到省国资运营www.4008com表扬信
近日,山西焦煤收到省国资运营www.4008com的表扬信,表扬山西焦煤想法设法完成战新交易煤电保障任务,为我省战新产业发展作出了杰出贡献。表扬信指出,2022年是山西省深化能源革命综合试点的关键一年。省国资运营www.4008com和省属企业深入贯彻落实省委省政府构建战略性新兴产业电价机制、集聚战略性新兴产业发展的决策部署,坚决扛起责任担当,积极参与战新电价专场交易。山西焦煤讲政治、顾大局,以高度的责任感和使命感,想法设法完成战新交易煤电保障任务,全年取得战新供电34.72亿千瓦时,供煤253.36万吨的优异成绩,为我省战新产业发展作出了杰出贡献。省国资运营www.4008com感谢山西焦煤的鼎力支持,并期待新的一年里双方持续深化合作、携手并进、共创新局,圆满完成战新电价交易煤电保障各项工作任务。
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山西焦煤专题传达学习贯彻省委书记蓝佛安在省管主要领导干部专题研讨班上的讲话精神
摘要: 2月8日,山西焦煤专题传达学习贯彻省委书记蓝佛安在省管主要领导干部专题研讨班上的讲话精神。图为会议现场。 王西勇 摄2月8日,山西焦煤党委理论学习中心组(扩大)举行集体学习,专题传达学习贯彻省委书记蓝佛安在省管主要领导干部专题研讨班上的讲话精神。山西焦煤www.4008comwww.4008com党委书记、董事长赵建泽传达讲话精神,并强调,要把学习宣传贯彻研讨班精神特别是蓝佛安书记讲话精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务,自觉把思想和行动统一到省委决策部署上来,将企业发展主动融入中国式现代化建设、融入全省高质量发展大局,树牢“五种理念”,立足企业实际,乘势而上开启第二个“三步走”新征程,加速建设世界一流炼焦煤企业,在我省朝着“两个基本实现”目标奋勇前行中展现焦煤担当、贡献焦煤力量。山西焦煤www.4008comwww.4008com党委专职副书记、副董事长凌人枫主持会议。图为赵建泽讲话。 任一哲 摄赵建泽指出,在新一年各项工作起步开局的关键时期,省委举办省管主要领导干部专题研讨班,重温
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评论:加快推进由“赶”到“超”新跨越 全面开启第二个“三步走”新篇章——一论深入学习贯彻山西焦煤七届二次职代会暨2023年工作会精神
新的春天,新的征程,新的出发。2月7日,山西焦煤七届二次职代会暨2023年工作会隆重召开。会议深入贯彻落实党的二十大精神和山西省委提出的五大理念,系统梳理回顾首个“三年三步走”工作,科学谋篇布局2023年以及第二个“三步走”发展大局,高规格表彰荣获首个“三年三步走”功勋荣誉奖的团队和个人。这是一次统一思想、凝聚共识,汇聚加快推动高质量发展的磅礴力量的总结会;也是一次把握内涵、突出重点,加速建设世界一流炼焦煤企业的动员会。刚刚过去的三年,是山西焦煤历史上发展速度最快、质量效益最好、民生实惠最多的一个时期。三年来,我们在山西焦煤党委的坚强领导下,聚焦高质量发展目标,紧紧围绕“创新、改革、开放”主题开展工作,以尽责诠释忠诚,以担当履行使命,以奋斗成就未来,推动各项事业步入新境界,迈上新台阶,主要工作成就集中体现在“转观念、建体系、打基础”三个方面:“转观念”,我们深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,立足新发展阶段,完整、准确、全面贯彻新发展理念,开阔视野、拓展思路,构建起“党建统领理念、
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图解丨2023年党委工作报告
图解丨2023年党委工作报告
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山西焦煤七届二次职代会暨2023年工作会侧记:接续奋斗开新局
新起点,新使命,新征程。春和景明,万象更新。2月7日一大早,与会代表意气风发走进山西焦煤楼主会场;百里矿区,基层人员早早守在分会场大屏前。在首个“三年三步走”圆满收官、第二个“三步走”全面开启的重要时刻,在众人的期盼中,8点整,山西焦煤七届二次职代会暨2023年工作会隆重召开。回顾复盘,总结经验,表彰功勋,擘画蓝图,干部员工激情满怀,会场内外澎湃着积极向上的磅礴力量。在全国上下掀起全面贯彻落实党的二十大精神高潮,全省加快推动高质量发展、奋力实现转型目标的关键节点,一个立志于“加速建设世界一流炼焦煤企业”的大www.4008com正以昂扬奋进的姿态,加速提档,接续奋斗,力推各项事业步入新境界、迈上新台阶。梳理复盘筑根基长达1小时40分钟的系统梳理、精准复盘,山西焦煤党委用“收获满满”一词,对20万焦煤人三年来共同奋斗取得的改革发展业绩不吝褒奖。过去三年,山西焦煤“转观念、建体系、打基础”,为打造世界一流炼焦煤企业积蓄了强劲动能——树立了“党建统领、精益管理”等一系列符合高质量发展要求的全新理念,构建起“现代
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功勋奋斗者事迹巡礼(二)
攻坚克难创效益获奖项目:汾西矿业水峪煤业复杂条件下大采长智能化综采放顶煤项目获奖等级:一级功勋团队奋斗事迹:水峪煤业智能化综放队是一支敢干、能干、巧干的王牌队伍,更是一支善于攻坚克难,勇于突破重点难点的智能化专业采煤团队。该团队在81106工作面首次挑战280m大采长智能化综采放顶煤作业,认真部署、精益组织,圆满完成该www.4008com下达的各项任务指标,实现了安全高效生产。工作面日产量多次达到万吨以上,最高达到1.2万吨,刷新了水峪煤业单个工作面日产新纪录。这是水峪煤业智能化综放队攻坚克难、披荆斩棘创造的奇迹。加速建设世界一流炼焦煤企业,必须坚持走数字化、智能化发展道路。水峪煤业智能化综放队勇挑重担,按照智能化矿井建设安排部署,扎实推进智能化工作面建设,实现了“自动控制为主,人工干预为辅”的智能化生产,单班作业人数由24人减至12人,真正实现了智能化工作面减人提效目标。2022年以来,该团队面对工作面地质构造复杂、小窑破坏严重、煤壁片帮等恶劣条件,在队长韩鹏飞的带领下,啃下了硬骨头,打赢了增产保供攻
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山西焦煤七届二次职代会暨2023年工作会隆重召开
摘要: 2月7日,山西焦煤七届二次职代会暨2023年工作会隆重召开。系统梳理回顾首个“三年三步走”,统一思想、凝聚共识,汇聚加快推动高质量发展的磅礴力量;深入贯彻落实党的二十大精神,把握内涵、突出重点,加速建设世界一流炼焦煤企业。2月7日,山西焦煤七届二次职代会暨2023年工作会隆重召开。会议的主要任务是,回顾总结首个“三年三步走”,总结经验、查找不足,锚定方向、汇聚力量,科学谋篇布局新一年以及第二个“三步走”发展大局,聚焦发展第一要务,保持昂扬奋进状态,着力推动高质量发展,加速建设世界一流炼焦煤企业。与此同时,高规格表彰荣获首个“三年三步走”功勋荣誉奖的团队和个人,进一步向广大干部员工亮明山西焦煤党委坚持“以奋斗者为本”“以结果论英雄”的鲜明导向和坚决态度。山西焦煤www.4008comwww.4008com党委书记、董事长赵建泽出席并讲话。受山西焦煤党委委托,www.4008comwww.4008com党委专职副书记、副董事长凌人枫作党委工作报告和行政工作报告。www.4008comwww.4008com党委常委、纪委书记、监察专员郝点亮主持会议。图为2023年工作会现场。&nb
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山西焦煤高规格表彰荣获首个“三年三步走”功勋荣誉奖团队和个人
在2月7日召开的山西焦煤七届二次职代会暨2023年工作会上,山西焦煤对荣获首个“三年三步走”功勋荣誉奖的项目团队和个人给予高规格表彰奖励。山西焦煤www.4008comwww.4008com党委书记、董事长赵建泽在讲话中表示:“我们就是要进一步向广大干部员工亮明www.4008com党委的鲜明导向和坚决态度,那就是: 只要坚持‘以奋斗者为本’‘以结果论英雄’,在推动新焦煤高质量发展中踔厉奋发、笃行不怠,实实在在为企业作出贡献,www.4008comwww.4008com的功劳簿上永远镌刻着大家的名字!”据了解,在此次获奖的项目团队和个人中,有21个团队获一级功勋荣誉、25个团队获二级功勋荣誉、27个团队获三级功勋荣誉、447个团队获优秀奋斗者荣誉,以上团队成员同时被授予www.4008com“劳动模范”称号;14人获一级功勋个人荣誉、22人获二级功勋个人荣誉、24人获三级功勋个人荣誉,并同时被授予www.4008com“特级劳动模范”称号;此外,还有一批优秀干部员工分别荣获优秀劳动者、先进工作者荣誉,其中的优秀劳动者同时被授予www.4008com“劳动模范”称号。山西焦煤党委对此次获奖的项目团队成员和个人分别给予重奖。其中,一
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山西焦煤2023年用心用力办好4件民生实事
在2月7日召开的山西焦煤七届二次职代会暨2023年工作会上,山西焦煤党委公开向全体干部员工作出郑重承诺:2023年,山西焦煤将结合习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,持续深化“我为群众办实事”实践活动,不断提升广大干部员工的获得感、幸福感、安全感,着力办好改造提升矿区“两堂一舍”、美化绿化矿区环境、构建大健康管理体系、保障基层员工收入水平等4件民生实事。这4件民生实事的具体内容分别是:改造提升矿区“两堂一舍”,要求完成对各矿井“两堂一舍”摸底梳理,制定统一标准,提升服务层次,从软硬件两个方面入手加快改造提升,让员工吃上“放心餐”,洗上“舒心澡”,睡上“安心觉”,真正享受到与世界一流企业相匹配的工作生活保障。美化绿化矿区环境,要求在生产区对各类环保设施运行情况实施动态监控,在生活区加快老旧小区改造,补齐基础设施短板,打造袖珍公园、园林社区、步行绿道等活动空间,全面提升广大员工生活品质。构建大健康管理体系,要求把保障广大干部员工身体健康放在优先发展的战略位置,统筹组织实施好职工健康体检