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5月4日，西山煤电www.4008com总工程师贺志宏带领相关部门人员到官地矿督导生态环保工作。在官地矿矸石山，贺志宏强调指出，对于黄土覆盖区域，要采取添加抑尘剂等方法，杜绝尘土飞扬；对于治理区域，要根据季节变化，对植被进行及时复种，确保植被成活率。针对该矿排矸实际，贺志宏一行还到周家庄等地实地查看。贺志宏希望该矿多措并举，多管齐下，积极应对。要从源头上控制，在井下采取充填废弃巷道等办法减少矸石出坑；针对出坑的矸石要想办法、动脑筋，合理利用，延长现有场地的使用寿命；适当调整原煤产量、减少矸石排放量。此外，要积极与外部单位沟通协调，寻找矸石出路。总之，要采取硬措施、硬办法，加强现场管理，营造矿区良好生态环境。

青春由磨砺而出彩，人生因奋斗而升华。在五四青年节之际，古交电厂青年员工坚守岗位，用拼搏奋斗汇聚起企业发展的磅礴力量。迎着“五四”青年节的朝阳，发电部青年员工忙碌的身影已经出现在生产现场，在做好机组“五定”巡回检查、设备定期切换、交接班工作的基础上，积极推进检修工作，用他们的“专注”“细致”让“双预控”的各项举措“落地有声”。青工们不断穿梭在集控室与各配电间之间，严格执行“两票”与各项技术措施，如实记录着每项重要操作与关键参数。确保机组持续安全环保稳定运行，是他们对“五四”最好的告白。同样，在古交电厂的各个岗位，还有许多团员青年不畏困难、冲锋在前，脚踏实地，埋头苦干，积极投身在高质量高标准完成机组既定检修任务上，他们为了万家灯火，砥砺前行，为了www.4008comwww.4008com电力事业添砖加瓦，用奋斗书写着青春华美的篇章。

5月3日，山西省应急管理厅党委委员、副厅长邓维元带队赴西山煤电东曲煤矿督导安全生产工作。邓维元强调：一要清醒认识安全形势的严峻复杂性，时刻绷紧安全生产这根弦，坚持人民至上、生命至上，树牢安全红线，坚守法律底线，以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉，统筹安全与发展的关系，举一反三持续常态化抓好煤矿安全生产。二要坚持“管理、装备、素质、系统”四并重，着力打造新阶段煤矿安全基础建设“升级版”，积极推动5G下井、大数据、充填开采等先进技术与煤矿安全生产的深度融合，实现各系统各环节互联互通、有效联动，努力建成无人、少人智能化本质安全型煤矿。三要以三年专项行动“集中攻坚年”为抓手，全面扎实抓好安全生产大排查活动，强化煤矿安全双预控机制构建，切实抓好煤矿现场管理，安全生产大排查不能流于形式，要从“两个根本”高度排查根本性、系统性、源头性的问题隐患，严防事故发生。四要深刻理解省委省政府关于安全生产的系列制度规定内涵，切实抓好《山西省加强煤矿安全生产工作的特别规定》和《山西省煤矿安全监察专员制度》的落实。

近日，西山煤电下发2021年转岗分流工作实施方案。该方案提出，转岗分流旨在进一步减少冗员，盘活人力资源，优化人员结构，提高人力效率，实现降本增效。转岗分流原则为：依法依规、积极稳妥，人岗相适、人尽其才，内外结合、同步推进，从严考核、强化激励。方案规定2021年转岗分流总指标按照2020年12月末在岗职工总人数的8%下达；结合各单位定编定员、“一优三减”、后勤市场化改革、分离企业办社会职能、厂办大集体改革改制等因素，分别下达考核指标。2021年组织化对外劳务输出考核指标按照2021年转岗分流总指标的10%下达。方案规定转岗分流工作纳入www.4008com经营业绩考核评价体系，遵循考核结果与绩效工资、经营业绩考核挂钩的原则，按照“月度盘点、季度奖励、年度考核”的工作思路制定办法。办法包括：2021年将加大对接收安置www.4008com富余员工的考核力度，各单位通过开拓新项目、新岗位妥善安置富余职工的，每安置1名www.4008com在册职工，奖励该单位1.5万元，同时安置人数计算为本单位转岗分流指标；按照2021年组织化对外劳务输出考核指标

5月2日，西山煤电副总经理连晓阳带领安监局有关人员，对接收煤矿铂龙煤业和福昌煤业进行“四不两直”动态督查。督察中，检查组对两矿五一期间干部值班值守情况、下井带班情况及矿井安全管理情况逐一查看，并就值班值守、下井带班存在的问题提出要求。连晓阳要求两矿严格执行停产停建期间的安全措施，切实改变工作作风，强化安全责任落实，坚决做好值班值守和带班下井工作，加强安全基础管理，确保矿井安全稳定。

这个时代可曾抛弃谁？？？

学党史、悟思想、办实事、开新局，在庆祝中国共产党百年华诞的重大时刻，在“两个一百年”奋斗目标历史交汇的关键节点，集中开展党史学习教育，正当其时，十分必要。山西焦煤西山煤电兴能发电www.4008com坚持围绕领导带头学，激发新动能；个人自主学，营造新氛围；集中研讨学，拓展新思路；线上线下学，搭建新平台；专题辅导学，提升新成效；赛考结合学，增加新收获；聚焦服务学，展现新形象；对照标杆学，践行新使命，扎实开展党史学习教育。精心组织，以落实体现学习主动兴能www.4008com积极响应上级号召，第一时间召开党委中心组会议，学习贯彻中央党史学习教育动员会精神，超前谋划、周密安排启动工作。3月9日，该www.4008com召开党史学习教育动员大会，组建领导小组，下设办公室，进行全面系统部署。该www.4008com党委中心组第一次专题会议通过了党史学习教育相关方案，并针对党员干部与团员青年等重点群体，全员配发四本指定书籍，制定35项具体工作，按时按点挂图推进，定期编印党史学习教育简报与专刊，对各支部学习情况进行通报。兴能党委党史学习教育专题安排会在党史学习教育中，兴能

盾构机的引进提高单进水平马兰矿是西山煤电经营管控首批试点单位。2020年，该矿关口前移，逐步优化生产设计环节；实施多措并举，大幅提升资源利用效率，矿井管控水平和经济效益明显提升。2021年，该矿围绕成本管控这个核心，又有新的举措。加强成本管控，推进矿井协调高效发展“我们矿的成本管控还有可压缩空间，有些问题亟待解决。” 马兰矿经营副矿长杨兆达说，“职工的节约意识有待提升，有些经营管控流于形式，成本管控压力停留在财务等管理部门上，没有真正传递到生产一线。”为此，马兰矿出台了《精益化成本管控实施方案》，建立了“1+8”成本管控体系，即以矿井为总成本中心，下设主材管控中心、配件管控中心等8个中心。各中心分别承担相应的成本管控任务，以局部成本的降低推动矿井整体成本的优化。“降成本不是数字游戏和表面工作，是全矿所有单位全员参与的一个过程。”杨兆达说。马兰矿从做好主业、做新技术、做实管理、做细政策、做精辅业五个方面降低成本。修旧利废做好主业降本工作，就是生产上要精耕细作，优化布局。做好生产衔接优化设计

5月1日，斜沟煤矿学习贯彻习近平总书记代表党中央向全国广大劳动群众致以节日的祝贺和诚挚的慰问讲话精神，开展了“学党史办实事，心系职工群众”井口送温暖活动。劳动创造幸福，实干成就伟业。在全党上下学党史办实事热潮中，我们迎来了五一国际劳动节，为给节日期间仍然奋战在工作岗位的职工群众带去最诚挚的节日祝福，使职工群众感受到矿党政的关心与关怀，斜沟煤矿工会组织开展了“学党史办实事，心系职工群众”五一井口送温暖活动，矿党委书记刘富强、矿长刘少杰、生产副矿长王旭东、安全副矿长裴永辉、经营副矿长李鹏一行来到井口为夜班升井职工送上一碗暖汤，递上一份慰问品，传送一份温情的节日祝福和安全嘱托。刘富强在活动中发言，他表示：在全党开展“学党史 悟思想 办实事 开新局”的重要时期，斜沟煤矿党政工团按照山西焦煤、西山煤电党委的指示，开展“我为职工群众办实事”活动，切身实际地为职工群众做一些事情，能够更好的保障安全生产，并为节日奋战在一线的职工群众，送上节日的问候及美好的祝福。“感谢矿党政的关怀，在节日里刚升井就收到惊

阳光明媚，春意盎然，5月1日一大早，杜儿坪矿“庆五一、颂劳模、比贡献、展作为”慰问演出活动在索道广场精彩上演，为一线职工献上了一场丰盛的文化大餐。杜儿坪矿党委书记致辞，代表矿党政向矿工兄弟们致以崇高的敬意和衷心的感谢，并表示，在前行路上，矿党政将更加持续关心、关爱、关注矿工兄弟们，大力提升煤矿职工家属的幸福指数；同时希望全矿上下要继续弘扬劳模工匠精神，传承优良工作作风，共同关爱工友、关心职工。活动中，优美的舞蹈、悠扬的歌声、风趣的相声、清脆的安全快板等精彩纷呈的节目赢得了大家阵阵掌声，慰问演出在欢乐祥和的氛围中进行。活动同时，工作人员将一份份热气腾腾的早餐、水果及点心等食物递到一线职工手上，同时把真挚的关怀、温馨的祝福、贴心的叮咛送到了职工们的心坎儿上。慰问演出结束后，矿领导与大家共同观看了牌板展和黑板报展。一线职工们表示，慰问演出节目丰富多彩、贴近生活，给最基层的职工带来了节日的欢乐；同时要在今后的工作中，不辜负矿党政的关心和鼓励，凝聚力量、鼓舞干劲、提振士气，为建设更高水平的“平安矿